首次给销售客户打电话注意事项

发表时间:2013/12/11  

电话营销人员首次给陌生客户打电话要注意什么首先，说话要谦虚，诚意要足够。第一次给客户去电话，我们在讲话时，必须注意自己的语气亲切，语调平稳，让客户感受到我们的诚意和平和，让客户对我们产生一定的信任感。

常用销售报价技巧

发表时间:2013/12/11  

首先，搞清楚询价者的情况再报价。大多数销售员无论是电话询价还是网上询价，都会轻易的报价。结果，许多询价者石沉大海再没有消息，有的由于销售报价太轻率给对方留下不规范的印象。实际上，真正的客户会先了解你的

销售人员如何寻找潜在客户

发表时间:2013/12/6  

每个客户管理人员都有自己的原来的客户群，这些客户和自己在过去的职业生涯中有过合作，有一定的感情和信任基础，并且销售人员对客户的情况有较深的了解的判断，所以这些客户是开发客户时最容易攻破的，因此这类客户

销售管理者的基本技能

发表时间:2013/12/5  

一、自我管理以身作则销售管理者坚持原则并善解人意，在企业制度上要以身作则，不能强制属下遵守，讲诚信，要实现对下属的承诺，但也要适当伪装。了解员工的出身、家庭情况、兴趣、专长、思想、困难、潜能等，并能在

销售人员怎样寻找新客户

发表时间:2013/12/4  

对世界各地的销售人员来说，寻找新客户是一个很大的挑战。这一趋势已经越来越明显—我们在hizcn.com上已经就此展开了多年的跟踪调研。  最近，

星级销售人员所具有的品质

发表时间:2013/12/4  

杰出的销售人员能对你的公司成功产生至关重要的影响。销售大师汤姆.瑟西（TomSearcy）分享了在你打算招聘超级巨星时应该寻找的品质清单。我的许多客户因为巨大的客户销售工作都在面试候选人。为了帮助他们

电话销售招聘流程及相关销售面试要点

发表时间:2013/11/20  

通过科学的方法招聘电话销售人员，是企业组建电话团队非常重要的准备步骤。以下为具有通用性质的电话销售招聘流程及相关面试要点，分述如下。一）简历筛选判断我们通常在职位描述时，除了要写清楚主要的工作职责，也

如何制定合理的销售薪酬制度

发表时间:2013/11/20  

薪酬制度是决定公司能否按计划完成业绩目标的第一要素，影响着业务员的工作积极性。但设计一套合理的薪酬体系并非易事。薪酬过高，会增加公司成本，也使业务员养尊处优;薪酬太低，会打击业务员的积极性，业绩上不去

电话营销遇到非决策人怎么办

发表时间:2013/11/20  

电话营销中能找到关键决策人是很重要的，但是在现实中有时候需要首先接触其他一些人员，怎样通过这些人达到与决策者的联系，以下有几种方式可以参考：技巧一：与挡架者搞好关系挡驾者的作用不可忽视。如果你懂得尊重

让你的电话声音主动热情

发表时间:2013/11/1  

在电话销售中，由于不是跟客户面对面地来进行交流，彼此都看不到对方，通常用身体语言无法影响到对方。所以你的声音很重要，通过增强电话沟通声音感染力，可以对客户的购买行为产生影响。1让你的电话声音显得主动热

销售中赞美客户要注意的几个方面

发表时间:2013/11/1  

一个电话营销人员问：

电话销售培训心得

发表时间:2013/11/1  

很有幸参加了电话销售培训，在这两天的培训中受益匪浅，给我以后的工作打了一支强心针。为了做好以后的工作，总结了一份这两天的电话销售培训心得，与大家共同分享!一：引起注意，有技巧的开场白。事实

电话销售失败的三个通病

发表时间:2013/11/1  

销售人员如何向客户提问

发表时间:2013/11/1  

在销售的发展阶段，适当的提问可以引起客户的兴趣和注意。优秀的销售人员常常直接向客户提问，以引起客户的注意和兴趣，并引发讨论，从而促使客户产生购买欲望。那么，销售人员如何利用提问引起客户的兴趣呢？不妨参

销售人员如何正确制定销售目标

发表时间:2013/10/29  

岁末年初是各个企业发布年度目标的时候，这时当销售人员接到新的销售目标时往往会唉声叹气，感觉目标不合理、很难达成，甚至产生排斥的情绪。为什么会产生这样的情况呢?原因之