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激励型领导须做好“八项修炼”
  • 激励型领导须做好“八项修炼”

    发表时间:2014/3/27  

    欲激励好员工,领导者须先自我突破,从实践来看,需突破六大障碍。这些障碍产生的内在原因是,领导者囿于对下属缺乏必要的信心以及对放权所带来的诸多后果的恐惧,在此基础上,须做好“八项修炼”,方能炼就成一个优

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